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GENNEX Speakers 2018

An der GENNEX erwartet Sie ein sorgsam kuratiertes, internationales Speaker-Line-up aus Business, Kunst, Sport und Kreativität. Begegnen Sie Wirtschaftsexperten, Unternehmern, Jet-Piloten, Künstlern und einem Nobelpreisträger. Ein spannender Mix an Vordenkern und inspirierenden Persönlichkeiten. Noch möchten wir nicht ganz alles verraten - bleiben Sie dran!

 

Muhammad Yunus

Nobel Peace Prize Winner  Pioneer in Social Business.

Humanity in a changing world: Making Social Business Models profitable.

John Foley

Executive Coach and
Blue Angels Jet Pilot

The Secret of High-Performance Team

Tanja Frieden

Olympiasiegerin
und Mind-Coach

Das Abenteuer "ICH"
in Leadership.

Michael Mack

CEO MackMedia und EuropaPark Rust

Die Achterbahn 4.0 - Virtual Reality im EuropaPark.

Annemarie Steen

SteenTrain, Serious about Playfulness

Why leaders should PLAY! More.

David Allemann

Co-Founder On

Meine Karriere
für einen Schuh.

Nigel Barlow

Author and agent provocateur

MINDS WITHOUT LIMITS!

Hannes Schmid

Photograph, Künstler und Social Entrepreneur

Die Willkür Leben zu retten!

The Soul Flyers

Vince Reffet & Fred Fugen
Parachuting (Freeflying) Worldchampions

'The Door in the Sky.'

Dr. Steffi Burkhart

Unternehmerin und
Millennials  Expertin

Die spinnen, die Jungen!?

Mike Gault 

CEO und Gründer von Guardtime, Enterprise Blockchain.

The race for the next Billion-Dollar-Business Idea.

Sabine Hübner

CEO und Gründerin
Service Expertin

Kunden-Service der Zukunft: Digital oder Persönlich?

Gijs Mensing

Actor, Strategy Designer, Business Models Inc.

Design your business
model to win!

Stuart Bashford

Digital Officer
Bühler Group AG

Innovation and sustainability to feed the world.

Hannes Burkhalter

Mitbegründer INNOArchitects.

Life is a Pitch.

Alexis Caceda

CEO Netstream

Schlüssel-Momente unserer Transformation.

Patrick Cowden

CEO Beyond Leadership und ehemaliger Top Executive

The Power of connecting.

Angelique Mohring

Founder and CEO of GAINX

Measuring Transformation using Machine Learning.

Luud Berings

CEO und Gründer von Doussac Training.

5 Do's in Leading Transformation!

Marc
Pfyffer

Gründer Pfyffer.Schmid Organisationsentwicklung

Das Drehbuch zur Schaffung einer Agilen Organisation

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Prof. Muhammad Yunus

Nobel Peace Prize Winner and Pioneer in Social Business.

Humanity in a changing world: Making Social Business Models profitable.

Professor Muhammad Yunus is a Nobel Peace Prize-winning social entrepreneur.

He established the Grameen Bank in Bangladesh in 1983, driven by the belief that credit is a fundamental human right. The bank’s objective is to provide loans to poor people on terms suitable to them, and to teach them a few sound financial principles so they could help themselves. Since Yunus’ personal loan of small amounts of money to destitute basket weavers in Bangladesh in the mid-70s, the Grameen Bank has pioneered microfinance as an effective tool to combat poverty.

Yunus has held a number of distinguished academic and policy-making positions. He was head of the economics department at Chittagong University, and from 1993 to 1995 he was a member of the International Advisory Group for the Fourth World Conference on Women, a post to which he was appointed by the UN secretary general. He has served on the Global Commission of Women’s Health, the Advisory Council for Sustainable Economic Development and the UN Expert Group on Women and Finance.

As well as the winning the Nobel Peace Prize, Professor Yunus has won several other international awards, including the Franklin D. Roosevelt Freedom Award from the Roosevelt Institute of The Netherlands, also in 2006.

.

Young people have to know about it,” he says. “They should learn that there are two kinds of businesses in the world. One is a business which makes money, and the other solves the problems of the world. It’s an academic exercise and what they do with that in real life will depend on them, what kind of life they would like to choose.”
Quoted from an interview with the Guardian.com, 2017.

Join us live at GENNEX in Dübendorf on September 7, 2018, when charismatic Professor Muhammad Yunus speaks at the Grand Chapiteau about the topic "Social Business Models" and shows how established companies can benefit from it.

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John Foley

Executive Coach and former Blue Angels Jet Pilot

The Secret of High-Performance Team

John ist ein ehemaliger Lead-Solo-Pilot der Blue Angels, ein Sloan Fellow an der Stanford School of Business und ein Experte für das WIE von High Performance Teams.

“High Performance is a mindset, a process and a state of being that accelerates everyday performance and achievement. Individuals and teams that embrace High Performance begin a journey toward excellence and elevated execution that has the power to carry them beyond their expectations.”

Recognized as one of the top 10 Most in Demand Keynote Speakers, John has worked with by the highest performing companies in almost every industry inspiring high performance, teamwork and leadership.
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Dr. h.c. Hannes Schmid

Der Marlboro-Cowboy machte den Schweizer Fotografen Hannes Schmid weltberühmt. Jetzt nutzt dieser seine unbändige Energie, um den Ärmsten der Welt zu helfen.

'Die Willkür Leben zu retten.'


Das Leben von Hannes Schmid gleicht einer Abenteuergeschichte. Er suchte Kannibalen und wurde von ihnen fast umgebracht. Als Fotograf war er mit den grössten Rockstars auf Tournee und schuf mit dem Marlboro Man eine weltbekannte Ikone. In Kambodscha traf er Slum- und Müllhaldenkinder, begann zu helfen, merkte aber schnell, dass es nicht nachhaltig ist. Anstatt aufzugeben entwickelte er mit seinem Projekt «Smiling Gecko» eine neue Vision von Hilfe.

 

«Wir holen die Leute aus dem Elend, zurück aufs Land», sagt Schmid. Und gerät ins Grübeln. Wie gerecht ist es, einer Handvoll Menschen zu helfen, wenn der grosse Rest im Dreck zurückbleibt? Wie ist diese Willkür, wie Schmid es nennt, zu rechtfertigen? Bis jetzt hat Smiling Gecko viel erreicht, das Hotel bewirtet bereits zahlreiche Gäste aus dem Westen. Gibt es eine Garantie, dass es so weitergeht? «Die Verantwortung erdrückt mich. Die Leute vertrauen mir. Es muss funktionieren.»  (Blick.ch, 2016)

Kambodscha hat seit Mitte des letzten Jahrhunderts jahrzehntelange Bürgerkriege, die direkten Auswirkungen des Vietnamkriegs und die Schreckensherrschaft der Roten Khmer erlebt. Als Folge davon zählt Kambodscha heute zu den ärmsten Ländern der Welt. Allein in der Hauptstadt Phnom Penh leben zehntausende Kinder auf der Strasse und sind Hunger, Krankheit und Missbrauch ausgesetzt. Um diesen Kindern und ihren Familien eine gesicherte Lebensgrundlage zu bieten, sind Hilfsmassnahmen vor Ort notwendig.

Smiling Gecko hat es sich zum Ziel gesetzt, diese Hilfe zu leisten – als Direkthilfe und durch Unterstützung anderer NGO’s, dort wo die Not am grössten ist und darüber hinaus auch als nachhaltige Hilfe zur Selbsthilfe mit dem ganzheitlichen Clusterprojekt.

http://www.smilinggecko.ch

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Tanja Frieden -Snowboardercross
Olympia Siegerin, Sportlerin des Jahres 2006.

Coach und Referentin für Menschen in Wirtschaft und Sport

Grenzen sprengen. 

Geprägt als Sportlerin: Das erste Weltcup-Rennen 1996, die Silbermedaille an den Europameisterschaften 1999 und schliesslich Olympia-Gold - 2006 in Turin im Snowboard-Cross. Dazwischen 32 Weltcup Podestplätze, 5 Medaillen an den Winter X-Games, Top 3 der Weltrangliste und die Wahl zur Schweizer Sportlerin des Jahres 2006. 2010 - das schmerzvolle Aus - der schwere Sturz und der Rücktritt.

Heute ist Tanja Frieden Unternehmerin und arbeitet als Coach und Referentin in Wirtschaft und Sport. Eine ihrer wichtigsten Methoden ist die Logosynthese, ein neues, umfassendes und dennoch einfaches System welches das Finden und Erreichen von Zielen und Zuständen auf verblüffende Weise vereinfacht. Ein Werkzeug welches das Loslassen von unerwünschten Erfahrungen und Ängsten direkt adressiert, und somit dem persönlichem Wachstum WORTWÖRTLICH Platz macht!

Neben Ihrer unternehmerischen Tätigkeit agiert sie als Botschafterin für caritative Projekte wie Right to Play und ist Präsidentin der Schneesportinitiative.ch, ein nationales Projekt zur Förderung des Schneesports - in Zusammenarbeit mit Vertretern der Schweizer Wirtschaft und des Bundes. 

Im Sport, im Privatleben und Job gilt es weniger Ängste und Druck zu erleben. So sind wir alle effizienter und mit mehr Freude bei der Sache. Der Schlüssel dazu heisst Logosynthese.”

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Michael Mack

CEO MackMedia und EuropaPark Rust

Die Achterbahn 4.0 - Virtual Reality im EuropaPark.

Michael Mack führt als Teil einer Familien-Dynastie den Europa-Park Rust, den grössten Freizeitpark in Deutschland mit über 3‘400 Mitarbeitern. Seit 2015 ist er Gesellschafter der VR Coaster, einer Neugründung zur Integration von virtuellen Welten in die Geschäftsfelder des Familienunternehmens. 2016 wurde er mit dem CampdenFB Award als „Top Next-Generation Entrepreneur“ ausgezeichnet.

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Nigel Barlow

Author, Speaker and Agent Provocateur.

Unbox your mind - activating the curiosity gene

Nigel Barlow ist einer der dynamischsten Business-Sprecher Europas. Sein Fokus liegt auf praktischer Innovation in den Bereichen Kulturwandel, Führung, Strategie, Kunden und Zukunft. Bis vor kurzem war er Associate Fellow an der Said Business School der Universität Oxford und beschäftigte sich mit innovativen Veränderungen.

“The Holy Grail for most large organizations seems to be the desire to simply ‘change the culture!’ If only it were that easy! Fixed ways of thinking and behaving, which can be even stronger if the company has enjoyed great success in the past, are harder to erase than the inspirational literature likes to admit.”

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"The Soul Flyers"

Vince Reffet and Fred Fugen.

'The Door in the Sky.'

Vince Reffet is considered a pioneer of modern parachuting. Together with aerial partner Fred Fugen. The duo - serial freefall world champions - has been pushing the limits of freefall and freefly.

Major achievements include:

2009: Winner of the Word Games – in Kaoshing (Taiwan)
2008: World Champion – in Maubeuge (France)
2006: World Champion – in Gera (Germany)
2005: Winner of the World Games – in Duisburg (Germany)
           Winner of the World Cup – in Eloy (USA)
2004: World Champion – in Boituva (Brasil)
 

«When we started training, we thought it would be easier. But then we realised it was complicated and very mental. You had to be fully focused, with aiming targets.»  (Fred Fugen)
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Annemarie Steen

SteenTrain, Serious about Playfulness

Why leaders should PLAY! More.

Annemarie Steen, owner of www.steentrain.com, specializes in designing and facilitating playful learning experiences for both corporate clients and students on innovation and leadership, resulting in memorable insights and practical tools for implementation. She has a strong vision on the importance of play in dealing with today’s fast-changing and complex world. She is senior faculty with THNK – School of Creative Leadership and guest lecturer at the Estonian Business School, where she was awarded “Best Visiting Lecturer” for teaching Creative Leadership to MBA students. 

"It’s outside of your comfort zone where the magic happens." 

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David Allemann

Co-Founder On.

David vs. Goliath -
Mut gegen Grösse
.

David Allemann gehört zum Gründertrio der Firma On. Die anderen beiden Gründer sind Olivier Bernhard und Caspar Coppetti. Start war Januar 2010. Mittlerweile verkauft das Trio in der Schweiz mehr Laufschuhe als Adidas oder Nike. 

Heute ist On bei über 3’000 Laufsportspezialisten und in rund 50 Ländern erhältlich und gewinnt weltweit Design- und Technologiepreise. On hat neben dem europäischen Sitz in Zürich weitere Standorte in den USA in Portland, Oregon und Japan eröffnet.

 

«On wurde in den Schweizer Alpen geboren. Seit unserer Gründung haben wir nur ein Ziel: eine Revolution des Laufgefühls. Dabei dreht sich alles um eine radikale Idee: Weiche Landungen gefolgt von explosiven Abstössen. Oder, wie wir gern sagen: Laufen wie auf Wolken.» 
 
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Mike Gault

CEO and Founder of Guardtime, Enterprise Blockchain.

The race for the next Billion-Dollar-Business Idea!

.

Guardtime's KSI Blockchain platform is used in production around the world for enterprise, telecom and government solutions. The company was founded in Estonia in 2007, where its products are used to underpin Estonian digital society. Example solutions that the company has built, working with industry partners, include GDPR compliance as a service, physical anti-counterfeit, marine insurance data exchange, physical supply chain track and trace, digital content management, software lifecycle management, critical infrastructure protection and health-care interoperability. Mike has a PhD in the “Numerical Analysis of Advanced Semiconductor Devices” and prior to founding Guardtime spent 10 years in financial services as a quantitative analyst and derivatives trader.

“Google organizes the world's information and makes it universally available.  Guardtime's mission is to validate that information and make it universally reliable.”

Guardtime is currently active in two major geographies, Europe and United States helping governments and their telecommunication partners design and build a secure, resilient and transparent digital society.

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Dr. Steffi Burkhart

Unternehmerin und
Millennials  Expertin

Die spinnen, die Jungen!?

Weshalb es wichtig ist, sich im War for Talent auf 100% des Talentpools zu konzentrieren. Was das für die Gewinnung und Bindung von Nachwuchskräften bedeutet. 

Dr. Steffi Burkhart ist Jahrgang 1985 und gehört somit zur Generation Y. In ihren Vorträgen räumt Steffi
mit Vorurteilen auf. Sie liefert ein wissenschaftlich untermauertes, lebendiges Plädoyer, die Generation Y
nicht mit flapsiger Handbewegung vom Tisch zu wischen. Mit einer Mischung aus authentischer Vitalität
und fundiertem Wissen kitzelt Steffi den Verstand und verschafft unverzichtbare Erkenntnisse. Sie zeigt
den Unternehmen, wie man die Arbeitgeber-Attraktivität für junge Menschen erhöht und wie man eine
Atmosphäre schafft, um die hohe Leistungsbereitschaft junger Menschen maximal zu nutzen.


Steffi Burkhart weiß, wovon sie spricht: Sie hat zwei Jahre unglücklich in einem Großkonzern gearbeitet,
wechselte danach in ein Start-up, hat dort drei Jahre lang eine Führungskräfte-Akademie mit aufgebaut
und geleitet und gehört selbst zur Generation Y. Seit mehr als zwei Jahren beschäftigt sie sich intensiv
mit dem Kultur- und Wertewandel in der Gesellschaft und Arbeitswelt und warum junge Menschen ein
wichtiger Treiber dessen sind.

Seit 2016 arbeitet Steffi Burkhart selbständig, unterrichtet an der Hochschule für Medien,
Kommunikation und Wirtschaft (Köln) im Bereich Wirtschaftspsychologie, ist Botschafterin der Initiative
Arbeit50plus, kooperiert mit dem Beratungsinstitut nextpractice und bereichert die Businesswelt mit
ihrem Erfahrungsschatz. Sie ist ein gern gesehener Gast im TV (WDR, MDR, DW, ZDF), in
Podiumsdiskussionen (mit Persönlichkeiten wie Julia Klöckner oder Götz Werner), bei Verbänden (INQA,
BVMW, VDU) auf großen Bühnen (MMM, Handelsblatt, Monster, Wissenschaftspreisverleih,
GEDANKENtanken) und im Mittelstand (Witzig Company, Livit AG, E.D.E) – in Deutschland, Österreich
und der Schweiz.

“Lernen Sie die Denkart und Weltsicht der U35-Jährigen kennen und wie Ihnen der Einsatz moderner Innovationsmethoden dabei hilft, die Stärken aller Generationen für Ihren Unternehmenserfolg nutzbar zu machen.”

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Stuart Bashford

Digital Officer
Bühler Group AG

Innovation and sustainability to feed the world.

As Digital Officer at Bühler, Stuart Bashford is responsible for setting and delivering the company’s digitalization strategy. He began his career at Bühler in 2013 in London, as Head of Software and Hardware Development. Prior to joining Bühler, he worked at a high-tech start-up company for ten years designing control systems for lasers used in the solar panel and display industry. Prior to this he worked in the semiconductor industry for Applied Materials. He is MBA qualified and has a background in hardware and software design. 

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Sabine Hübner

Service-Expertin, 
Unternehmerin, Managementberaterin

Kunden-Service der Zukunft: Digital oder Persönlich?!

Sabine Hübner verbindet ihren reichen Erfahrungsschatz als Unternehmerin praxisnah mit ihrer Expertise in der Beratung und Strategie-Entwicklung. Sie regt an, Service als Teil der Unternehmenskultur zu denken. Sabine Hübner wurde mehrfach mit dem „Conga-Award“ und als „Speaker of the Year“ ausgezeichnet. Ihre Bücher prägen das Serviceverständnis vieler Menschen nachhaltig. Sie ist die „Service-Expertin Nr. 1“ (Pro7)

“Unternehmen, die sich in traditionellen Märkten neu und erfolgreich etablieren, zeichnen sich dadurch aus, dass sie mit ihren Geschäftsmodellen und Angeboten ganze Branchen umkrempeln. Sie räumen mit alten Gewohnheiten auf, brechen mit ungeschriebenen Branchengesetzen und stören bewusst den Frieden. Damit graben sie klassischen, alteingesessenen Unternehmen oft das Wasser ab. Das muss nicht sein.”

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Richard St-Pierre

President C2 Montréal.

Disrupting the Event Industry
from outside.

Richard studied in Harvard Business School, HEC Montréal as well as the Universtiy of International Business & Economics in Beijing (China), and has over 20 years of experience working for E&Y (Ernst & Young) and Bell Atlantic. Richard was appointed 2014 President of C2 Montréal, the international conference on commerce and creativity, that brings every year more than 6'000 creative minds to Montréal for an annual meeting, and now is expanding globally.

Founded by world famous Cirque du Soleil and creative agency Sid Lee in 2010, C2's charter is nothing less than to disrupting the event industry as known before, and is also a blueprint to GENNEX 2018. In his speech, Richard will be sharing his own experience, what it takes to disrupt industries from outside and lessons learned.

The inspiration that comes from C2 is, that we are in a transforming world and we want to transform how business is done. This is why we re-invented the business conference itself.”

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Angelique Mohring

Founder and CEO of GAINX

Measuring Transformation using Machine Learning.

Angelique Mohring’s combined 25 years of experience as an anthropologist and bio-archaeologist, a Fortune500 consultant, and a technology executive has given her a deep understanding on how organizations must drive sustainable growth through innovation and transformation.

She believes the world has entered a state of digital and economic transformation the like of which we’ve never experienced before and in which we are gravely unprepared and launched GainX to help both businesses and individuals navigate the coming new economy.

Angelique is currently featured in Forbes (December 2017) as one of the top 10 most powerful women in Financial Services in the UK and has been nominated as one of Canada’s most influential women for the last three years.

In 2012, Angelique founded GainX and is currently the CEO. The GainX patented software solutions leverage AI technology and advanced network design theory to provide intuitive tools and dashboards designed to predict and manage ROI on multi-million enterprise transformation spend.

Angelique is a sought-after speaker in the US, Canada, the UK, Latin American, and Europe, on topics that include AI and machine learning, the future of the Financial Services, The Future of Work, collaborative innovation, global cultural and digital transformation, The Individual and The New Economy, Innovation and the Global Economy, and uncovering the unspoken dependencies across economic ecosystems.

Angelique inspires minds around the world. Engagements include The Financial Times, IBM, Goldman Sachs, Google, The Telegraph, Silicon Valley, Microsoft, RBS, Money 2020, Strata – London, Pandemonio, MaRS Verge, Finovate Europe, Finovate NYC and many more.

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Gijs Mensing

Strategy Designer, Business Model Inc. Amsterdam, NewYork, Taipei. Former Consultant and Actor.

Design your business model to win!

How can business modeling help to understand your current and your future business? Understanding the business model shifts and their impact on our current business environments.

BusinessModel Inc. published several books, among the latest "Design a Better Business" and the new Book "Business Model Shifts".

About Gijs Mensing: In his element when on stage, Creative, Out of the box thinker, Saxophone, Energetic, Amsterdam, Intrinsic motivation, Strategy design, Snowboarding, Never give up.

The world is changing rapidly and competition is stronger than ever. You cannot sit idle or continue to simply follow your peers. In order to be successful, innovation and speed to market are crucial.”

 Business Models Inc. is proud to present this book and share all insights on design thinking and working with clients for the last 6 years. Design a Better Business featured #1 on New Release in Strategy on Amazon, #1 on Management Book in The Netherlands.   www.designabetterbusiness.com

Business Models Inc. is proud to present this book and share all insights on design thinking and working with clients for the last 6 years. Design a Better Business featured #1 on New Release in Strategy on Amazon, #1 on Management Book in The Netherlands. 
www.designabetterbusiness.com

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Patrick Cowden

CEO Beyond Leadership und ehemaliger Top Executive

The Power of Connecting!

Mit 19 Jahren wandert er aus seiner Heimat USA nach Deutschland aus, um seinen ganz eigenen German Dream zu verwirklichen. Nur mit dem Highschool-Abschluss in der Tasche, ist er mit Ende zwanzig Millionär und Geschäftsführer einer westdeutschen Landesbank. Was folgt, ist eine emotionale Achterbahnfahrt: eine Karriere in den Grenzbereichen der Wirtschaft und darüber hinaus.

“Im Fokus von Hochleistungsorganisationen stehen Menschen, die füreinander und das gemeinsame Ziel nachhaltig aktiviert werden. Beyond ist Aktivierung im Tun. Und das in höchster Qualität.”

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Luud Berings

CEO und Gründer von Doussac Training

5 Do's in Leading Transformation!

Luud has been successful for many years as an inspirational speaker, trainer, executive coach and leadership expert. Having spoken and worked in over 30 countries on 5 continents and speaking 4 languages, he has a broad experience in working with global audiences and different cultures.

“Why do people follow ideas, plans, goals and leaders? Where does ‘motivating others’ turn into ‘inspiring others’. The 5 most important do's.”

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Alexis Caceda

CEO Netstream

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Alexis Caceda gründete Netstream nicht in der Garage wie andere Internet-Pioniere, sondern auf dem Dachboden seiner Eltern. Die Lehrabschlussprüfung liess er sausen – keine Zeit. Heute zählt Netstream rund 90 Mitarbeitende. Im Telekom-Rating der »Bilanz« belegte Netstream 2017 den ersten Platz in der Festnetztelefonie.

Doch darf man nicht vergessen, dass die Gründung von Netstream zwanzig Jahre zurückliegt. Auch hier gilt: Ohne Fleiss kein Preis. Zum Erfolg gehört allerdings auch eine gehörige Portion Grips, Kreativität und Herzblut dazu. Die Lösungen von Netstream waren bisher um den entscheidenden Zacken besser als die der Konkurrenz. Und als Netstream Trikotsponsor des FCZ wurde und den Club 3 Jahre lang medienwirksam unterstützte, ging das Unternehmen durch die Decke. Diese Dynamik forderte die drei Gründer nun auf einer ganz anderen Ebene; nämlich die des Managements und der Führung.

Eines sei jetzt schon verraten: Alexis erkannte, dass er in seiner Funktion als CEO selbst die grösste Schwachstelle im Unternehmen war. Und das war der Anfang einer tiefgreifenden Veränderung, von der er uns berichtet.

 

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Greg Zlevor

President and Founder of Westwood International.

Ethical Persuation

Greg Zlevor is the President and Founder of Westwood International and FOG (For Our Growth). He has over 25 years of experience in executive leadership development and education and has served as a coach, consultant, and facilitator for companies across Europe, Asia, North America, South America, and Australia.

Greg is a frequent speaker and facilitator at the Global Institute of Leadership Development, and his areas of expertise include executive education and development, coaching, consulting, facilitation, and cultural improvement.

I love the variety and surprises I find in people, the uniqueness and the similarities all at once.

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Hannes Burkhalter

Welten- und Firmenverbesserer, Mitgründer und Senior Partner INNOArchitects, ehemals Leiter Innovation Managment Postfinance

Life is a Pitch!

Hannes Burkhalter ist ein Welten- und Firmenverbesserer. Nach seiner Tätigkeit als Leiter Innovation Management bei PostFinance gründete er mit seinen Partnern vor drei Jahren die INNOArchitects AG. Das mittlerweile 20 köpfige Team bietet Hilfe in der Definition von Strategien für das digitale Zeitalter, entwickelt mit Kunden neue Geschäftsideen und Produkte, gibt sein wissen in einer Academy an Kunden weiter und bietet mit dem INNOSpace einen einzigartigen Innovations-Hub in den ursprünglichen Gebäuden der Brauerei Gurten.

INNOArchitects betreut mit seinem multifunktionalem Team und über 50 Partner Kunden wie BLS, Post, Migros Aare, EWB, SBB und andere. 

“Im digitalen Zeitalter schreiben nur die Mutigen Geschichte.

 

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Marc Pfyffer

Gründer Pfyffer.Schmid Organisationsentwicklung; Führungs- und Organisationsentwickler

Das Drehbuch zur Schaffung einer Agilen Organisation.

Marc Pfyffer begleitet als Führungs- und Organisations-Entwickler Unternehmen durch Ihre Transformation und berühren dabei die Bereiche der Strategie, Organisation und Kultur-Entwicklung. 

“Erfolgreiche Transformation beruht immer auf einem ganzheitlichen Ansatz über Strategie, Organisation und Kultur-Entwicklung. Wer dem nicht Rechnung trägt, läuft Gefahr bei der Umsetzung zu scheitern. Das Vorgehen fassen wir in einem Drehbuch zusammen - visuell und einfach muss es sein, aber dennoch powerful.”

 Leistungen und Praxisfälle für die Führungsentwicklung / Umfassendes Wissen und Instrumente für die Führungsentwicklung (Buch, Booklet, Handkarten, Profil Führungspersönlichkeit). 

Leistungen und Praxisfälle für die Führungsentwicklung / Umfassendes Wissen und Instrumente für die Führungsentwicklung (Buch, Booklet, Handkarten, Profil Führungspersönlichkeit). 

 Leistungen und Praxisfälle für die Transformation deiner Organisation / Umfassendes Wissen und Instrumente für die digitale Transformation (Booklet und Handkarten)

Leistungen und Praxisfälle für die Transformation deiner Organisation / Umfassendes Wissen und Instrumente für die digitale Transformation (Booklet und Handkarten)

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Simon Vetter

Executive Leadership Coach
CEO, Stand Out International, Inc

Die Schnittstelle von Vision und Kultur.

Simon ist ein "behavioral change" Experte und Executive Leadership Coach der Extraklasse. Seine Behavioral-Coaching-Methodik konzentriert sich auf die Entwicklung von leistungsstarken Teams. 

Mit über 22 Jahren Erfahrung in den Bereichen Führungskräfteentwicklung, Executive Coaching und Managementtraining ist er auf die Konzeption und Umsetzung von Entwicklungsprogrammen zur Leistungssteigerung, zum Aufbau von Fähigkeiten und zur Nachfolge von Führungskräften spezialisiert.  

“Die heutige Generation von Mitarbeitenden, vor allem die jungen Talente und motivierten Köpfe, wollen intellektuell stimuliert und emotional engagiert sein. Dies erfordert einen neuen Führungsansatz. Die Forschung zeigt, dass die Fähigkeit, eine überzeugende Vision zu kreieren und andere zu engagieren, heute die Voraussetzung für Erfolg ist.”

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Roy Pereira

Founder and CEO of zoom.ai.

Roy is the founder and CEO of zoom-ai, based in Toronto. Roy is a start-up and turn-around specialist. 
His newest venture, Zoom.ai, is SaaS start-up, utilizing artificial intelligence (AI) to enrich all employees’ work experience while increasing workplace productivity. 
Zoom.ai operates like a virtual helper, chatting with each employee in their favorite chat application and off-loading repetitive, low-value, day-to-day tasks. Key tasks include document generation, corporate information discovery, and full lifecycle calendaring.

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Hanspeter Tinner

COO
HIAG DATA AG
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Having studied Engineering at FH Buchs (SG) and with a federal diploma in Sales Management, Hanspeter Tinner has experience in both national and international positions within the telecommunications and IT industries. His many roles include: strategy leader at cisco for the Swisscom MASS project, world wide roll-out IT-Solution for embassy's in 80 country's, sale and implementation of world wide first carrier MPLS network, bid manager and CEO of SOLPA. He joined the HIAG group in 2016 and is COO of HIAG Data.

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Luis Delgado

Technical Director Codit Schweiz.

Luis Delgado besitzt einen Master Abschluss in Economics von der Università della Svizzera Italiana und einen MBA der Swiss Business School. Er ist verantwortlich für die Operations bei Codit Switzerland. Er verfügt über mehr als 15 Jahre Erfahrung in der IT-Beratungsbranche. Er war Mitgründer eines Unternehmens mit 50 Mitarbeitern in Lateinamerika und zog später nach Europa, wo er als Delivery Manager für Microsoft Schweiz tätig war. Jetzt ist Luis Technical Director und Lead Architect für die Schweizer Niederlassung von Codit.

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Michael Maurer

General Manager LiveTiles DACH

Michael Maurer kam im Oktober 2017 zu LiveTiles als Geschäftsführer für Deutschland, Österreich und die Schweiz. LiveTiles ist eines der am schnellsten wachsenden SaaS-Unternehmen. LiveTiles definiert die Bereitstellung von Lösungen neu durch eine auf den Menschen ausgerichtete, intuitiv bedienbare Collaborations Plattform. Ein personalisierter, intelligenter Arbeitsplatz ermöglicht jedem Mitarbeiter die Nutzung von Künstlicher Intelligenz.

Michael war über 12 Jahre in verschiedenen Beratungsfunktionen tätig, bevor er zu Microsoft im Bereich Business Process Automation wechselte. Dies war der Beginn von Michaels Karriere, indem er seinen Kunden half, durch Automatisierung, sichere Zusammenarbeit und Cloud-Services Mehrwerte zu schaffen.

Michael hat in den Geschäftsentwicklungsbereichen rund um Digital Workplace gearbeitet und sich Lösungen für einen flexiblen Arbeitsstil und überzeugende Business Cases für Cloud Services erstellt.

Jeder, der Michael getroffen oder mit ihm gearbeitet hat, ist sicherlich berührt von seiner Persönlichkeit, seiner Leidenschaft für User Experience und seinem Herz für das Geschäftliche und seine Mitmenschen..

 

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Beat Sommerhalder

Country Manager Schweiz, Aruba, a Hewlett Packard Enterprise Company.

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Over twenty successful years in the IT industry have driven and boosted my passion and dedication for customers, employees and the business. Having worked in Switzerland and Western Europe, I have a proven international and national track record in delivering results across direct and indirect sales and services. I love to leverage my deep cross-functional experience and to drive value and innovation into an organization.

 

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Monika Simanic

Portfolio Management Facilitator
Netstream AG

Connecting you to Cloud Solutions.

Monika Simanic ist seit 2012 für Netstream tätig. Gestartet als Unix Engineer, entwickelte sie sich mit einem gesunden Mass an junger Unbekümmertheit und der typischen Flexibilität der vorausschauenden Y-Generation, zu einer unternehmensinternen Innovation Promotorin.

Die technische Herkunft führten Sie nach einem Wirtschaftsinformatikstudium an neue Herausforderungen im Streaming-Bereich, welcher relevante Einblicke in eine Vielzahl von realen Herausforderungen ermöglichte und somit ein starkes Verständnis für lösungsorientierte Bedürfnisse begünstigte.

Nach der Integration des Release Managements im Unternehmen unterstütz Sie seit 2018 ein Team bei der Realisierung eines Portfolio Modelles.  

Als angehende Wirtschaftspsychologin setzt Sie sich heute für neue Ansätze ein und unterstützt dabei die unternehmensweite kulturelle Veränderung.

 

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Agnieszka Rychlewska

Human-Centred Transformation Facilitator at Talentity GmbH

Innovation à la Disney.

Als Trainerin und Coach setzt sich Agnieszka Rychlewska zum Ziel, die Innovationskraft der Startups in etablierte Unternehmen zu bringen. Dabei greift sie einerseits auf ihre Erfahrungen aus dem Konzern- und Startup-Leben zurück; andererseits nutzt sie ihre im Wirtschaftsstudium und in Weiterbildungen gewonnenen Kompetenzen. Diese Kombination resultiert in Kursen und Programmen, die kundenzentrierte Innovation und interdisziplinäres Teamwork fördern und für praktische Anwendbarkeit geschätzt werden. 

 

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Gennaro Quagliarelli

CEO and owner of «AGORA Associates GmbH – The Art of Managing Projects»

The Power of Intuition in an agile World

.

Gennaro Quagliarelli ist Geschäftsführer der AGORA Associates GmbH. Nach dem Ingenieur-Studium und einer über zwanzigjährigen Erfahrungen im Projektgeschäft, setzte er sich mit dem menschlichen Verhalten im Arbeitsumfeld auseinander. Seine Erfahrungen klärt und vertieft er stetig in diversen Weiterbildungen. Er ist als Coach und Berater für die Einführung einer wirkungsvollen Projektabwicklungskultur im Unternehmen tätig. Er verfügt über eine ausgewiesene Projektmanager- und Dozentenerfahrungen in diversen Branchen sowie Hochschulen und bietet als Referent seine Erkenntnissen zum Thema «Projektkultur» in Unternehmen und an Konferenzen an. 

 

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Christoph Grosser

Gründer und Teilhaber Crinera GmbH, Gründer DigitNetwork

.

Christoph Grosser entwickelt seit mehr als 20 Jahren für Kunden in den unterschiedlichsten Branchen Wachstumsstrategien und treibt Innovations- und Wachstumsprozesse zusammen mit den Menschen in den Unternehmen voran. In Kombination mit neuen ertragsstarken Geschäftsmodellen sorgt er dafür, dass Innovationen erfolgreich in den Markt kommen.

 

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Dr. Christian Huldi

Partner DigitNetwork, Gründer DataCrea AG und Digital Transformer Institute

.

Christian Huldi gehört zu den Pionieren der Digitalisierung im Marketing. Seit seiner Dissertation zum Thema Database-Marketing beschäftigt er sich als Berater, Trainer und Coach mit den Themen Daten im Marketing, strategisches Dialog-Marketing, DRM und zeit Unternehmen, wie sie diese Potentiale durch digitale Transofrmation optimal nutzen und soe ihren Erfolg nachhaltig steigern.

 

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Dr. Clemens Schäffner

Geschäftsführer
Accesa IT Group GmbHDACH

Dr. Clemens Schäffner ist seit Anfang 2017 Geschäftsführer bei der Accesa IT Group GmbH in München. Er verfügt über mehr als 20 Jahre Fach- und Führungserfahrung in den Bereichen Business intelligence, Data Science, künstliche Intelligenz und maschinelles Lernen bei Unternehmen wie Siemens, Telefonica O2 Germany, Bertelsmann arvato und MediaSaturn. Neben seinen Management-Aufgaben ist einer seiner fachlichen Schwerpunkte die Entwicklung intelligenter Bots für die Automatisierung von Geschäftsprozessen.

 

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Sandro Kälin

CEO Noexis AG, Partner im DigitNetwork

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Sandro Kälin sammelte als Leiter Marketing 10 Jahre Praxiserfahrung in einem bekannten Schweizer Software-Unternehmen. Seine langjährige Expertixe im Bereich Marketing und digitale Transformation hat ihn dazu bewegt, Beratungsleistungen in den vorgenannten Disziplinen anzubieten. Nebenbei doziert er an einer höheren Fachschule zu den Themen Unternehmensführung sowie strategisches Marketing..